どうやら弊社では冬のボーナスが支給されるらしい。流石に前年度比で8割程度に留まるとのことだが、初の満額支給である。ありがたく使おう。
使いみちとその候補
・DENON PMA-60
プリメインアンプ。当初、USB-DACを探してDA-310USBに行き着き、家電量販店で実物を見に行ったところ、その横にPMA-60が置いてあった。機能としてはDA-310にアンプ機能を搭載（むしろ、DA-310がPMA-60からアンプ機能を除いた）したものであり、スピーカーを追加することもできる。現在のPCはモニタ内蔵のスピーカーを使用しており貧弱な環境であるので、スピーカーを追加できるこっちのほうが良いのかもしれない。（ただし、冷蔵庫が近いのでもれなくノイズが入る。）
50kぐらい。
・借金の返済
引越し費用として10万円ほど親から借りていたので、その返済。
・大学入学のための貯金
後日改めて書こうと思っているが、工場労働は時間が過ぎるのが早く、気がついたら給料が振り込まれているような、楽といえば楽な仕事である。だが、人生を猛烈に消費しているような気がして嫌なので、なにか継続して実現できること、として通信制大学への入学。
150k程度必要であるが、そのうち50kあれば良い。
・卓上電気鍋
室内で鍋をするため。15kぐらい。鍋は別途か？（+5k？）
・秋アニメの円盤とサントラ購入。
虹ヶ咲はBD購入したい。
サントラは、虹ヶ咲、神様になった日、魔女の旅々が欲しい。
・RTX3060
GTX-970とGT-710では流石に4画面が厳しくなってきたので。40k。
・LCD-M4K321XVB
メインモニターを４Kにしてみたい。60k。
・HDDの購入
Dドライブの容量が切迫し、Cドライブも圧迫しており、早急に改善したい。
支給額の皮算用
社員の平均支給額は発表されたが、実際にどれだけ支給されるのかが不明である。というのも、入り口（職掌。総合職か一般職、製造職）によって支給月数が違う（と思われる）からである。
入社前にもらった大学新卒者（総合職採用）の場合、1年目の実際（2018年度）の賞与支給額が3ヶ月弱ほどとなっていたが、職掌関係ない、社員全体の平均支給額が夏・冬合わせて約3ヶ月であった。今年の夏の賞与が半月であったので、都合2.5月弱が想定されるが、そうすると、平均支給額より1月ほど多い計算になる。
また、現場の社員の方に賞与の話を聞いた時は1月程度と伺っていたので、現場職と総合職では差があるものと思っている。
果たしてどれだけ頂けるものであろうか。
1.5を最低ラインに、1.8で満足、2で大満足と心得ておこう。
■追伸
2月あったらモニター買おう。
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